一、素质要求
1、30-50岁，大专以上学历，新能源汽车技术等相关专业，杭州地区或在杭州定居的优先。
2、具有5年以上，人员规模400人以上新能源汽车制造业的技术管理经验，并担任过三年以上技术研发主管等类似职务。
3、具有新能源汽车技术所需的静密封产品的创新思路。较强的规划、组织、领导及管理能力，善于沟通，注重创新，有强烈的技术钻研精神，具备出色的组织协调及分析判断能力。
二、主要工作职责
1、负责新能源汽车密封产品的研发工作，管理产品开发的流程；负责新产品、新工艺、新设备等项目的开发任务，为企业新能源汽车密封产品的发展提供技术支撑；
2、收集新能源汽车密封行业的产品信息，充分了解相关竞争对手状况，把握好产品研发和革新方向，确保公司产品在市场处于前列；
3、负责新能源汽车密封产品的生产制造工艺的标准化推进工作，提升产品生产效率和产品质量；
4、负责新能源汽车密封产品研发技术团队的培养和激励，推动创新成果转化。