工作职责：1.负责编写开停车和应急方案； 2.指导装置的计划和紧急开停车，并负责检修期间装置的与协调工作； 3.负责员工的日常培训计划的制定和培训效果的评估； 4.负责操作规程的编写与补充修改； 5.负责日常检修计划的上报和机电仪的协调工作； 6.负责车间人员的日常工艺操作管理和人员之间的调配； 7.负责工艺交付检修的工艺处置方案以及验收； 8.负责特殊作业票证的审批工作。

工作职责：1、辨识设备（特种设备）相关法律法规及标准，建立公司级设备管理制度，并根据实际运行情况及法律法规的要求进行修订等工作。 2、建立健全设备技术档案台账，并每年进行更新。 3、组织设备管理人员，车间技技术人员做好设备技术交流、推广与应用工作。 4、负责运转设备的润滑管理、及润滑革新的技术管理工作。 5、负责设备技术改造革新交流及技术管理工作。 6、组织公司级年度、月度专项检查，下发隐患整改通知，同时进行闭环管理，并按照相关制度进行考核。 7、协调配合检查，跟踪隐患整改信息，做到隐患整改率100% 8、负责设备的维护保养工作计划的制定，做好设备运转率管理工作。负责管辖范围内的设备运转率管理汇总分析工作，加强设备非停管理，实现精细化管控。 9、负责组织主要设备检修和装置（系统）检修的质量检查、和验收管理工作。 10、制定设备专项培训工作规划，并监督、检查培训工作的实施情况。 11、检查考评各车间设备管理工作。 12、组织或参与设备事故调查工作。 13、负责设备考评管理工作。 14、参与设备事故的调查及管理工作。 15、负责组织关键设备的特护管理工作。 16、负责生产车间与机电仪之间的工作协调。 17、负责与设备厂家、外协厂家的沟通协调工作。

工作职责：4X10万空分装置运行当班负责人