工作职责：1.DCS系统配置：负责DCS系统升级、备份，组态配置，持续优化程序逻辑，定期巡检机柜间，维护卡件（I/O模块、控制器等）与UPS稳定运行，处理通信故障、硬件损坏等，保障系统整体运行。 2.GDS系统安装与维护：主导GDS系统安装、调试及日常维护工作，确保系统灵敏度、准确性达到标准，保障监控与操作设备数据交互的实时性、一致性，提升生产安全监控水平与应急响应能力。 3.仪控设备检修管理：规划并执行仪控设备定期检修计划，制定年度维修保养方案，监督大修项目实施，统计备品备件库存，建立日常检维修制度，提升管理效率与设备可用性。 4.仪控设备性能优化：加强日常巡检，运用故障诊断技术迅速响应故障，提升仪表运行稳定性、精度，实时更新仪控设备台账信息，确保数据准确无误，优化仪控设备设计，采用节能技术实现降耗，提升设备能效比与使用寿命。 5.团队培训：编制专业培训资料，涵盖仪表原理、故障处理、系统操作等，提升团队技能水平，组织仪控知识培训，确保员工具备上岗资质与技能，加强跨部门沟通协调，优化工作流程，提升整体工作效率与团队协作能力。 6.项目支持与现场管理：编制并实施重大仪控维修改造方案，确保项目进度、质量、安全目标达成，为现场改造项目提供专业仪控技术支持，包括系统选型、方案设计、安装调试等，强化施工现场管理，确保项目合规进行与顺利交付。 7.仓库管理：实施WMS系统进行库存动态监测，运用ABC分类法优化仓储布局，制定安全库存阈值，建立SOP标准化作业流程，缩短出入库作业时长，提升异常订单处理时效。

工作职责：1.仪表维保管理：执行定期巡检制度，运用故障诊断技术及时发现并处理隐患，升设备可靠性，保障生产顺畅进行。 2.备品备件采购管理：根据仪表专业需求，请购备品备件，建立库存管理系统，实时追踪库存动态，运用ABC分类法管理备件，确保关键备件充足，减少故障停机时间，提高维修响应速度和效率。 3.管理制度编写：编写并更新仪表岗位管理制度，明确职责流程和操作规范，通过制度执行和绩效考核，增强团队纪律性。 4.技改方案实施管理：编写仪表设备技改方案，结合生产实际进行技术优化和创新，组织实施技改项目，确保方案落地实施。 5.设备台账记录：建立仪表设备台账管理系统，详细记录设备基本信息、维修历史和运行状态，定期整理归档，确保数据准确无误和可追溯性。为设备管理提供数据支持，助力决策制定和资源配置。 6.培训实施：结合生产需要，制定涵盖仪表原理、故障处理、系统操作等培训，运用案例教学、实操演练等方式提升团队技能水平，同时负责技改和大修后的系统验证测试，确认单调、联调、联锁逻辑、报警功能均恢复正常，保障系统安全可靠。

工作职责：1.图纸管理：应用BIM模型校验与详图索引核对技术，累计复核图纸200余张，技术交底覆盖率达100%，采用三维激光扫描验证结构尺寸，确保施工蓝图与现场零偏差，有效规避设计变更风险。 2.质量管理：实施PDCA循环质量管控体系，建立材料“一证二单”检验机制，推行关键工序三检制度（自检/互检/专检），实现零质量事故记录。 3.进度管理：全面管理施工进度，运用赢得值法等项目管理工具制定详细的进度计划，实时监控并及时调整，确保项目按时交付。积极与各部门开展跨部门协同管理，建立高效的沟通机制，促进工作协同推进，提升整体工作效率。 4.安全管理：组织人员开展三级安全教育培训，运用专业的安全培训教材与案例分析，结合安全行为观察等方法，提升全员安全意识。每日进行安全宣讲并进行详细交底，办理作业票证，定期开展安全检查，及时消除隐患。 5.设备管理：负责仪表和电气设备的单调与联调工作，运用专业的调试工具与自动化控制系统调试技术，确保设备控制率达到100%，提升设备性能与运行效率。 6.质量管理：负责新建、改扩建等项目计量设备的质量，保准分析、计量仪表的准确性，校准测量仪器，制定计量标准，控制测量过程，分析数据的可靠性。