工作职责：1、负责哈密金运能源科技有限公司的日常生产、安全管理工作，确保生产流程顺畅，提高生产效率。 2、监督生产过程，保证产品质量符合公司标准，提升客户满意度。 3、制定并实施生产计划，合理调配资源，确保按时完成生产任务。 4、控制生产成本，通过改进工艺和技术手段降低成本，提高经济效益。 5、加强安全生产管理，定期组织安全培训，预防事故发生。 6、领导并激励团队成员，提高团队凝聚力和工作效率。 7、与相关部门密切合作，协调解决生产过程中遇到的问题。 8、关注行业发展动态，引进先进技术和管理经验，推动企业持续发展。 业绩： 1.组织新建项目三查四定工作，现项目已竣工验收。 2.根据试生产方案，组织试生产，试生产一次试车顺利产出合格的产品，试生产期间为发生任何安全事故。 3.根据专家组提出隐患整改230项，经过统筹安排，现隐患已全部整改完成，并经专家组到场对照验收完成。 4.组织各专业和设计院对，安全专篇进行编制，通过多次论证整改，专篇已和安全验收、现场设计一致。专篇编制签批完成，已报厅应急管理局上会评审。 5.对沥青换热器跨线进行技改。 6.对生产装置到原料罐区返回线进行技改。 7.对分馏塔淹塔、加热炉超温等问题，进行工艺技改。 8.对天然气增压撬进行技改，解决了生产期间管线带液、结冰冻堵现象，确保了生产装置的安全、稳定运行。

工作职责：1. 协助车间主任贯彻公司相关安全生产方针、政策，落实好安全生产各项工作。 2 .参与负责编制、修订车间安全操作规程，做好操作人员的工艺安全培训工作，并检查操作规程执行情况。 3 负责本车间职工的工艺安全教育和考核工作，对新入职人员进行车间工艺安全教育，督促检查班组、岗位工艺安全教育的执行情况。 4. 定期进行工艺安全检查，发现工艺隐患及时分析处理并做好记录。 5. 参加车间组织的安全生产检查工作，发现隐患及时处理并上报处理并上报；发现“三违”现象及时制止，并进行责任追究。 6. 参加或组织车间各类事故救援及调查工作，对后续安全防范措施落实情况进行督促检查，切实做到事故“四不放过”。 7.在车间主任的领导下，落实好安全生产的各项工作。 8.负责编写新技改项目安全操作说明，并对全员进行培训。 9. 定期检查工艺运行情况、工艺指标执行情况及各项制度执行情况，发现异常及时处理。 10. 负责车间各种作业的风险辨识工作。 11. 负责职责内安全标准化、双重预防机制建设与落地执行。 12. 组织安排好车间粉尘的清理，确保不留安全火灾隐患。 业绩： 1、对炭化车间布袋除尘器进行技改。 2.炭化炉熄焦仓冲洗水管线和排液管线技改。 3.一次净化电捕焦油器氮气管线技改。 4.末煤棚降尘管线技改。

工作职责：1.负责成品罐区、装卸车站、LNG气化站、导热油炉、Rto炉、脱盐水反渗透装置、空冷制氮、冷冻水装置、减温减压、循环水、消防水站、生产生活水泵房的日常检查和安全管理工作。<br>2.编写各装置的原始开车方案及培训工作。<br>3.编写各装置的操作规程及开停车方案。<br>4.做好新建设备设施的单试工作。<br>5.组织各部门对装置进行三查四定和验收工作。<br>6.做好系统的吹扫、气密性实验、水压实验、置换、水连用工作。<br>7.做好原辅材料、药剂、LNG的采购审批计划。<br>8.做好车间技改工作，并和设计院沟通，下发工作联系函。对存在的问题重新出图及工艺参数、联锁等相关数据进行变更。<br>9.做好采购设备和技改设备的技术规格书的编制。<br>10.和采购厂家做好沟通，对出售的设备设施做好维保工作。<br>10.做好检维修期间各项票证的办理工作，如:联锁解除票、盲板票、工艺交出、动火、登高、临时用电等票证。<br>11.组织导热油炉、Rto炉、减温减压等装置的开车工作。<br>12.做好重大危险源的日常检查和管控工作。<br>13.做好车间人员的安全培训、消防演练、车间例会、现场隐患排查等组织工作。<br>14.做好产品的外售和原料的卸车工作。 业绩: 1.装卸车站卸车臂技改。 2.RTO蓄热式热载体炉，增加配风系统技改。 3.合成装置丙烯酸工段技改。

工作职责：1.负责储运罐区、油品装车站、甲醇装车站、LNG装车站、液氨卸车站的日常管理。<br>2.负责vocs装置各项排放气体指标控制，做好环境检测。<br>3.负责合成、精馏、压缩、节能站的工艺管控。<br>4.做好车间日常隐患排查，同时做好隐患整改的回复工作。<br>5.控制工艺产品质量，确保产品合格，做好装车计划安排。<br>6.做好车间的技改工作，编制技改方案。<br>7.做好采购设备、设施的技术规格书。<br>8.组织编制和更新操作规程。<br>9.做好人员的培训工作，及组织月度考试。<br>10.做好现场的安全检查工作，对存在的隐患下发整改单。 业绩: 1.甲醇、油品装车站尾气处理技改。 2.石脑油储罐、二甲醚球罐技改。 3.甲醇装车由上装改为下装进行技改。 4.精馏A/B系列节能改造。

工作职责：1.配合车间主任做好车间的日常管理。br2.负责甲醇、精馏的工艺和设备管理。br3.组织人员做好车间日常隐患排查工作。br4.做好和转化、压缩车间的协调沟通。br5.编制工艺操作规程、操作卡片，严格控制产品质量。br6.组织编写车间开停车方案，并做好培训工作。br7.做好检修申报及起早检修方案。br8.做好车间各工段的日常巡查工作。br9.定期组织消防演练及工艺培训。br10.组织人员学习事故案例。

工作职责：1. 生产过程监控：实时监控尿素合成塔、冷却器、蒸发器等关键设备的运行状态，包括温度、压力、流量等参数，确保生产过程按照既定的工艺参数进行。br2. 数据记录与分析：记录生产过程中的关键数据，如原料消耗量、产品产量、设备运行效率等，并进行数据分析，为生产优化提供依据。br3. 设备维护与保养：定期检查生产设备，包括泵、管道、阀门等，发现潜在问题并及时进行维修或更换，确保设备处于良好的运行状态。br4. 质量控制：确保尿素产品符合质量标准，对生产过程中的原料、中间产品和最终产品进行质量检测，及时处理不合格品。br5. 安全管理：遵守安全操作规程，确保生产过程中的安全，包括穿戴个人防护装备、操作安全设备等，预防事故的发生。br6. 技术改进：根据生产实践和技术发展，提出生产工艺、设备改进的建议，以提高生产效率和产品质量。br7. 培训与指导：为操作人员提供技术培训和操作指导，确保他们能够正确执行生产任务，提高操作技能。br8. 应急响应：在发生设备故障或生产异常时，迅速采取应急措施，协调相关部门进行抢修，减少生产中中断时间。br9. 报告编制：定期向上级汇报。